“La cursada consta de: clases en vivo, clases grabadas, material bibliográfico, guías de trabajo y una plataforma de estudios.
Horas sincrónicas: 18 horas
Horas asincrónicas. 10 horas (Material en la plataforma)
Tiene una duración de 12 encuentros.
Los encuentros son por zoom.
Un Tutor te va acompañar en la cursada, y agregando a los grupos para que interactúes con tus compañeros.
Nuestros Coaches son certificados por el más alto nivel de ICF, trabajan todos como Coaches en su vida profesional más allá de las clases y esto permite mostrar ejemplos reales.
El coaching de equipos es un proceso de acompañamiento para que las personas, en su conjunto, maximicen su performance, sus habilidades para que logren acercarse a la consecución de sus metas.
En este curso vas a encontrar herramientas para cada acción, decisión, y comunicación dentro del equipo de trabajo.
Aprenderás cómo colaborar con las personas para transformar “grupos” en “equipos colaborativos” enfocados en los objetivo
El programa está dividido en los siguientes módulos:
Módulo Organización
Sujeto social, enfoque dialectico homogéneo vs heterogéneo, horizontalidad-verticalidad aprendizaje espiralado, pro-acción, grupo concepto, grupo-equipo, eje necesidad-tarea-objetivo, vinculo, interacción, comunicación + aprendizaje, roles complementarios, actitud psicológica, mirada critica
Módulo Dinámicas internas
Mecanismo del yo, plasticidad del yo disociación, instrumental, ansiedades básicas, Mecanismo de depositacion 3D, tipos de liderazgo, conducción carismática, gerencial y facilitadora portavoz, chivo emisario, saboteador, estereotipos, expectativa de rol, contra rol
Módulo Operatorio
Método dialectico, grupo operativo, concepto coaching ontológico, metodología similitudes y diferencias. ámbito personal o individual, ámbito socio dinámico o grupal, ámbito institucional y ámbito comunitario”
